知肚明了。
想抢人是吧?那怎么可能让你去烦陈涯呢?
“我刚才说了,陈涯在宏图工作得很好,他是相当高层的干部,在他这个年纪,爬到这种层级的非常少,所以相当难得。”
陈海一听,心中有了个大概,又追问道:
“可是,我冒昧问一下哈,他只不过是初中毕业的学历,当然我绝对不是质疑宏图用人逻辑的意思,我纯粹就是好奇——他是怎么做到在宏图进步这么快呢?”
秦云初马上说:“陈涯他的工作能力很强,我们宏图一向不唯学历论,是唯能力论,他能为公司带来很多,当然我们也要给他匹配得上他付出的待遇。”
陈海又问:“可是,以我的了解,宏图在招聘条件上,最低都是本科起步优先硕博,初中毕业……连门槛都达不到吧?”
这话倒是把秦云初问得一滞,好半天才回答道:“陈涯他可以考成人本科啊,成人本科接着进修非全日制研究生,我们公司同样会承认研究生学历。”
“哦,陈涯是念的成人本科然后考了非全……”
“那倒没有,我只是举例。”
“……”
宏图公司原则上当然会承认非全日制学历,有这样学历当敲门砖,也会收到考试通知。
但是会不会录取你,那当然是另一个问题。在同等条件下,公司当然是更加倾向于正儿八经考上全日制研究生的。
秦云初话锋一转,反问道:“你是陈涯的弟弟,也就是说,你对他小时候很了解对不对?”
陈海马上点头:“嗯。”
实际上他早就忘却得差不多了,但他当然不能说不了解。
秦云初兴致勃勃地问道:“他小时候是怎样的?他是怎么成长的?为什么初中辍学就不读了,你有知道吗?”
这一连串的问题,问得陈海有点懵。
他本以为秦云初对陈涯只有业务上的了解,但从她这连珠般的问题来看,他忽然有种错觉,就好像……
她对陈涯还挺关心的样子?
“呃,您问这些做什么?”
秦云初话语一滞,随即道:“哦,是这样的,我们每年都会考察员工的业绩,为了准确了解员工行为,以便做出恰当评价,我作为陈涯的上司,自然想对员工的家庭背景和成长经历了解得更清楚一些……”
秦云初把陈海给说服了,陈海便老老实实地道:“我哥他从小就特别霸道……”
陈海讲了陈涯小时候的种种趣事,也讲了家境贫寒的事情,更着重讲了他小时候是怎么被陈涯欺负的。
当然,由于时过境迁,他后来去了京城后,过往的记忆逐渐被覆盖,往昔回忆被打上了温馨的光晕。
这导致他描述中的童年,比真实情况要美好得多。
他们实际上的童年日子要更加艰苦一些,只不过他把其中不太美好的那部分都忘了。
他的故事从自己被父亲带离山
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