片刻后,陈晓韵接过电话对着电话说了句“吴泽湘你说吧!”就从电话里传出了吴泽湘的声音:“音二老板,美艳加工厂刚刚公布不在继续收购竹笋,黄瓜等各种农产品。
原本和美艳加工厂签订了收购合同的,三天里把货送到美艳加工厂,美艳加工厂就照着合同上的数目收,三天后还不送货去美艳加工厂的,合同就作废。”
“根据包美仙打听到的消息,龚美艳被她妈妈怂恿着准备不卖榨菜,不开榨菜厂了,改行卖服装。
龚美艳打算学我们青韵农产品加工厂,走摆地摊的路线,现在他们厂里已经在招聘摆摊的销售员。
龚美艳还把美艳加工厂副厂长的位子给了高六妹,高六妹村子那个老头老晏,也被龚美艳安排了车间主任的职位。
这两人今天第一天到美艳加工厂上班,就说服了龚美艳把美艳加工厂招聘的合作商,售货员所有的要求,各种待遇,都设置成和我们厂的一样。
另外,在利润分配和保底工资上,美艳加工厂利润还实行一九分,美艳加工厂只要一成利润,员工售货员合作商可以分九成利润。
保底工资是我们厂的双倍。”
“然后呢?”陈晓韵拿紧了电话筒问道。
下一刻,又从电话里传出吴泽湘的声音:“美艳加工厂的新政策一公布,距离现在不过三小时,我都暗搓搓的听到厂里有很多人在悄悄谈论,想跳槽去美艳加工厂。
到目前为止,有12个员工已经来找我,表示要马上离职。
美艳加工厂的福利待遇太高了,咱们厂的员工都很动心。
我刚才也通过来找我表示要立马离职的一个员工了解到,高六妹都陆续找过他们,来挖他们。
只要是从青韵农产品加工厂跳槽去美艳加工厂的销售员,一入职就有88块钱的奖金,还会给跳槽去的员工家属安排在厂里每个月工资不低于15块钱的工作。”
“现在物资匮乏,摆摊也好卖货,很挣钱,其实88块钱的吸引力对咱们厂的员工们没什么吸引力,也不足以让他们离开。
就是利润一九分的分法,还有给员工家属安排月收入上15块钱的工作这个事,对员工们的诱惑实在是太大了,对员工们家属的诱惑也格外的大。
目前来找我表示要马上离职的员工,全是他们家属撺掇,甚至用一哭二闹三上吊的法子威胁他们离职跳槽的。
那些被接来县城的家属见识了县城不同于深山村里的花花世界,看到员工们每天挣钱,她们就也想挣钱。”
“其实我也理解她们的想法,就是想要个工作,想有份收入来源,不过音二老板,我们现在怎么办?”
“我们要是不想个好的应对法子,除了我的兄弟们,其他人极可能马上都会被美艳加工厂挖走了。
现在高六妹已经对我们销售员下
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